Los profesionales de “Recursos Humanos” o HR ya llevaban tiempo con la sensación de caminar sobre arenas movedizas. Los esfuerzos para atraer y mantener fiel a su talento cada vez tenían menos resultados, y esto de la digitalización aderezada con una pandemia mundial no ha favorecido esta situación.De repente, nos encontramos con una velocidad de mercado que exige nuevas formas de organizarse y trabajar; un talento digital escaso al que es difícil atraer y fidelizar con los métodos convencionales; nuevos canales de comunicación imprescindibles en el día a día; plantillas con competencias digitales escasas; nuevas generaciones y expectativas; managers que lideran de forma analógica; nuevas profesiones digitales a incorporar; nueva legislación; tecnologías emergentes... y lo que faltaba era una pandemia mundial para tener que motivar a distancia al principal motor de nuestras organizaciones.Ha tenido que llegar la COVID-19 para inaugurar oficialmente esta disrupción y cambio de época que ya era patente pero no terminaba de consolidarse en el ámbito empresarial, y esto ha empujado a las organizaciones al tiempo de descuento.Con una visión optimista acerca de esta metamorfosis necesaria, este libro te sumergirá en la nueva forma de hacer «Recursos Humanos» y en las últimas tendencias en la gestión de organizaciones y personas. Pasearás por todas las áreas. Nuevos tipos de organización, nuevas formas de trabajar, de atraer talento, de compensar, de formar, de gestionar el conocimiento, de innovar. También descubrirás el concepto de harketing, una alianza ganadora para contar con fans en vez de empleados en la era digital, lo que te permitirá seguir jugando para ganar.
✔ Author(es): María de la Peña González
✔ Título: HARKETING: El nuevo rol de HR y claves para gestionar personas y organizaciones en la era digital
✔ Clasificación : 4.5 de 5 estrellas (30 valoraciones)
✔ ISBN-10: B09NRF26R8
✔ ISBN-13: 978B09NRF26R3
✔ Idiomae: Español
✔ Formato ebook: PDF, EPUB, Kindle, Audio, HTML y MOBI
✔ Dispositivos compatibles: Android, iOS, PC y Amazon Kindle
Opiniones de las lectoras sobre HARKETING: El nuevo rol de HR y claves para gestionar personas y organizaciones en la era digital de María de la Peña González
Ilsa Juárez
Una historia llena de sentimientos que aborda la necesidad de encontrar la verdad y sanar heridas pasadas. Los personajes tienen una gran profundidad y sus emociones se encuentran bellamente retratadas. La trama tiene muchos cambios inesperados que mantienen al lector intrigado. Cada frase es memorable debido a la lírica y poeticidad de la escritura. Las descripciones son tan detalladas que hacen sentir al lector en cada escena. Perfecto para aquellos que deseen encontrar relatos de transformación y autodescubrimiento. Una obra conmovedora que llega al corazón y estimula la mente.
Jolanta Morales
A través de una narrativa intrigante, se realiza una profunda reflexión filosófica acerca de la naturaleza del tiempo y la existencia. Los personajes tienen un desarrollo increíblemente detallado y sus pensamientos son muy profundos e incitadores. La trama teje diferentes líneas temporales y realidades, lo que captiva al lector. La escritura evoca una lírica que hace de cada página un verdadero deleite. Las descripciones son tan minuciosas que el lector puede casi percibir los cambios de tiempo y espacio. Perfecto para aquellos que busquen un libro que estimule el intelecto. Esta obra te incita a reflexionar profundamente.
Karmen Jiménez
Un libro que se sumerge en las interrogantes más escenciales de la vida y de nuestra existencia, con un enfoque filosófico profundo. Los personajes son profundos en su pensamiento, y sus conversaciones rebosan de conocimiento y desafío. La trama explora con gran profundidad temas como la identidad, el propósito y el significado de la vida. La forma de escribir es lírica y evocativa, haciendo que el lector reflexione sobre su propia vida. Las descripciones son tan minuciosas que el lector puede prácticamente experimentar las reflexiones de los personajes. Perfecto para aquellos que están en búsqueda de una lectura que fomente la reflexión y el análisis profundo. Una obra que deja una huella imborrable.
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